（通讯员：樊书宏）4月28日，现任职于新西兰奥克兰大学商学院信息系统系的llan Oshri教授，受邀通过ZOOM视频会议平台，为公司师生作了题为“Complementarity and Substitutional Effects of Forced and Emergent Mechanisms in Multisourcing”的学术报告，共有200余名师生参加报告会，会议由伟德国际BETVlCTOR杜荣教授主持召开。

llan Oshri教授作主题报告

llan Oshri教授回答公司员工提问

杜荣教授总结会议

报告会上，llan Oshri教授详细的介绍了其关于强制合作机制、紧急合作机制以及加强合作机制对联合多源绩效影响的相关研究。首先通过相关的理论分析对这些机制之间的相互影响进行了探究，之后通过对调查对象进行研究表明：虽然强制竞争和紧急合作机制单独都可以提高多源中的联合绩效，但将经济和社会逻辑结合起来会产生替代效应。当竞争机制和合作机制具有相同的逻辑时，就会产生互补效应。

该项研究扩展了现有的IS外包文献，揭示了作为竞争或合作机制的紧急机制和强制机制在提高多源绩效中的作用。llan教授的生动讲述为公司师生后续研究提供了新的启发和方向，杜荣教授对本次报告会进行了总结，报告会取得圆满成功！

报告人简介：

llan Oshri是新西兰奥克兰大学商学院信息系统系教授和数字企业中心主任。研究兴趣围绕商务服务的采购、商务服务的开发和创新。在MIS Quarterly、Journal ofMIS、Journal of the Association of Information Systems、 Journal ofStrategic Information Systems、 Journal of Information Technology、TheWall Street Journal等期刊上发表大量论文。他在全球采购、数字化转型和新兴技术等领域出版了22本书，以及多篇行业报告和教学案例。

llan教授是信息系统协会(AIS)的Advances in Sourcing特别兴趣小组和欧洲与中国全球采购研讨会的联合创始人。他目前担任Journal of lnformation Technology斯刊的高级编辑。